Eine Bewerbung, die überzeugt

Mit überzeugender Bewerbung zum richtigen JobPersonalmanager entscheiden oft innerhalb weniger Minuten über das Schicksal einer Bewerbung. Überzeugen Sie deshalb schon mit Ihrem Bewerbungsschreiben. Verkaufen Sie sich so gut wie möglich und sagen Sie Ihrem Ansprechpartner präzise, warum gerade Sie der richtige Kandidat sind.

Sie haben die größten Erfolgsaussichten, wenn Sie Ihr Bewerbungsschreiben als Ihre Bühne verstehen, auf der Sie sich und Ihre Fähigkeiten präsentieren. Kommunizieren Sie Ihrem Ansprechpartner schon im Bewerbungsschreiben, was Sie von Mitbewerbern unterscheidet und wo Sie Ihre persönlichen Stärken sehen.

Die überzeugende Bewerbung: Fehler vermeiden

Sie müssen sich mit Ihrem Bewerbungsschreiben von anderen Bewerbern positiv abheben. Verschicken Sie also keine Blindbewerbungen – ermitteln Sie den korrekten Ansprechpartner für Ihr Bewerbungsschreiben. Formulieren Sie klar und präzise, nehmen Sie die Daten aus dem Lebenslauf nicht vorweg und vermeiden Sie schwammige, interpretierbare Angaben über Stärken und Schwächen. Ganz wichtig für Ihr Bewerbungsschreiben: Wählen Sie keine Formulierungen aus der Bewerbungsliteratur. Formulieren Sie immer positiv und bleiben Sie konkret – zu viele Konjunktive vermitteln einen unsicheren Eindruck.

Die überzeugende Bewerbung: Worauf es ankommt

Ihr Bewerbungsschreiben soll Werbung für Sie sein. Sprechen Sie also zunächst und in den ersten Absätzen über Ihre Stärken. Was qualifiziert Sie und wie können Sie Ihre Stärken im Unternehmen einbringen? Untermauern Sie in diesem Kontext Ihre Angaben mit Fakten – etwa durch den Nachweis beruflicher Erfolge. Wenn Sie dem Personalmanager nun noch den Mehrwert aufzeigen, der dem Unternehmen durch Ihre Einstellung entsteht, sind Sie auf einem guten Weg zu einem überzeugenden Bewerbungsschreiben.

Legen Sie anschließend dar, warum Sie sich gerade bei diesem Unternehmen bewerben. Enorm wichtig: Sie sollten Ihren potenziellen Arbeitgeber gut kennen. Informieren Sie sich also vorab über das Unternehmen. Mit diesem Wissen können Sie im Bewerbungsschreiben auftrumpfen.

Die überzeugende Bewerbung: Kontrolle

Überprüfen Sie, ob Ihr Bewerbungsschreiben folgende Fragen überzeugend und präzise beantwortet:

  • Welche Qualifikation und welche Stärken bringen Sie mit?
  • Warum sollte ein Unternehmen gerade Sie einstellen?
  • Warum möchten Sie in diesem Unternehmen arbeiten?

Sollte dies der Fall sein, sind Sie auf dem richtigen Weg. Hier finden Sie weitere Informationen:

Nun brauchen Sie noch die richtigen Jobs, um die Sie sich bewerben können:

Sie können sich aber auch Ideen und Vorschläge aus unseren Muster-Bewerbungen holen. Schauen Sie sich doch einfach ein paar Bewerbungsvorlagen an, natürlich haben wir diese auch kommentiert:

Damit auch der Lebenslauf für Sie kein Problem darstellt, haben wir Ihnen einige kommentiere Lebenslaufvorlagen erstellt. Mit diesen Vorlagen können Sie einfach und schnell Ihren perfekten Lebenslauf erstellen:

Die Schule oder das Studium erfolgreich gemeistert? Der Weg zum ersten Job scheint frei – letztes Hindernis für Berufseinsteiger dorthin: eine optimale Bewerbung, um sich gegen andere Berufseinsteiger mit einer individuellen Bewerbung erfolgreich durchzusetzen. Wir zeigen Ihnen hier wie Sie eine optimale Bewerbung für Berufseinsteiger schreiben:

Auf der Suche nach den richtigen Jobs? Versuchen Sie die Jobsuche bei Stepstone und finden Sie z.B.:

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Ausgewählte Jobs auf arbeiten.de vom 01.10.2014:

    Ausgewählte Jobs auf stepstone.de vom 01.10.2014:

      Dieser Eintrag wurde am 17. April 2007 um 16:17 Uhr von StepStone veröffentlicht und ist Teil der Kategorie(n) wie bewerben. Sie können alle Antworten auf diesen Beitrag durch den RSS 2.0 Feed mitverfolgen.
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